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FAQ

Che cos'è il lavoro ibrido?

Il lavoro ibrido è un modello di lavoro flessibile in cui i dipendenti lavorano in parte nello spazio fisico dell'ufficio e in parte a distanza (a casa o in qualsiasi altro luogo scelto). L'idea è nata dal desiderio dei dipendenti di avere una flessibilità nei giorni e negli orari di lavoro, per ottenere un migliore equilibrio tra lavoro e vita privata. E la pandemia di Covid-19 ha accelerato questo processo. È importante che le organizzazioni comprendano le diverse esigenze e i desideri delle persone quando lavorano in modo ibrido. In questo modo, è possibile creare l'ambiente di lavoro più efficace. Un ambiente flessibile dove poter collaborare, essere produttivi e sentirsi apprezzati e coinvolti. I modelli di lavoro ibridi possono variare nel grado di flessibilità.

Possiamo distinguere i seguenti modelli di lavoro ibrido:
- Ibrido a volontà: i dipendenti scelgono i giorni in cui desiderano lavorare in ufficio.
- Ibrido a settimana ripartita: L'azienda assegna i giorni in cui i dipendenti lavorano in ufficio.
- Ibrido manager-scheduling: Il manager sceglie i giorni in cui il suo team lavorerà in ufficio.
- Mix ibrido: Un mix delle varianti precedenti.

Lo scopo principale del lavoro ibrido è quello di offrire ai dipendenti una certa flessibilità. Permette ai dipendenti di lavorare dove e quando sono più produttivi. Gli studi hanno dimostrato che una maggiore flessibilità si traduce in un aumento della soddisfazione lavorativa e del benessere dei dipendenti. I modelli di lavoro ibridi garantiscono dipendenti più felici e fedeli.

L'elemento più importante dell'Hybrid Working è la tecnologia. Strutturare la comunicazione e realizzare uno spazio di lavoro flessibile può essere fatto utilizzando la giusta tecnologia. Con gli strumenti software intelligenti per la prenotazione delle scrivanie e la prenotazione disale riunioni , i dipendenti possono prenotare il proprio posto di lavoro in anticipo. In questo modo si assicurano una scrivania o una riunione sale riunioni, quando arrivano in ufficio.

 

sale riunioni Gestione del luogo di lavoro ibrido

 

Gestione delle scrivanie in un ambiente di lavoro ibrido
Quali sono le sfide da affrontare quando si implementa l'Hybrid Working?

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Qual è l'impatto del lavoro ibrido sulla forza lavoro?

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