Datasäkerhet handlar handlar om att skydda digitala data från oönskad åtkomst, korruptioneller stöld. Med hjälp av hårdvara och programvara bör alltid vara säker, särskilt när du du arbetar med personlig information. För GoBright plattformen samlar in och producerar data också. Eftersom det finns flera juridiska policyer och förfaranden som företag bör räcka till till, GoBright tillbringar mycket tid på att att säkra dina data. Upptäck hur vi hanterar dina data noggrant med våra policyer och certifieringar.
Datasäkerhet på GoBright
De smarta arbetsplatslösningar som GoBright tillhandahåller är endast molnbaserade. När du bokar ettskrivbordellerrum,bjuda in besökareeller skapa endigital skyltningspellista, i onlineportalen eller mobilappen, samlas en mängd olika anonyma och personliga uppgifter in. Det är vårt ansvar att hålla dessa uppgifter säkra. I takt med att betydelsen av datasäkerhet ökar är det viktigt att etablera ett datasäkerhetssystem som är 100 % säkert mot överträdelser.
Som framhölls i en nyligen publicerad Forbes rapport, "Den mänskliga faktorn: Omdefiniera cybersäkerhet i AI:s tidsålder," 74% av säkerhetsöverträdelserna under det senaste året var kopplade till mänskliga fel. Dessa siffror är en kraftfull påminnelse om att även i en tid som präglas av artificiell intelligens, automatisering och avancerad hotdetektering är människor fortfarande både den största styrkan och den största sårbarheten inom cybersäkerhet.
I dagens hybridarbetsmiljö, där medarbetarna samarbetar över otaliga enheter, plattformar och platser, har det mänskliga elementet aldrig varit mer avgörande. Sann motståndskraft ligger inte bara i att använda smartare teknik, utan också i att bygga upp medvetenhet, ansvarstagande och digitalt självförtroende på alla nivåer i organisationen.
Lösningarna på GoBright erbjuds som SaaS (software-as-a-service), vilket innebär att vi uteslutande levererar våra mjukvaruapplikationer via internet. Personuppgifter såsom ditt namn och företagets e-postadress är nödvändiga för att göra bokningar via vår plattform. Att använda "Hitta min kollega", ladda din personliga sitt- och ståhöjd och boka din parkeringsplats producerar data automatiskt. Detta innebär att GoBright insamling av data är oundviklig. För att garantera säkerheten för dina personuppgifter styrs GoBright av vårt licensabonnemangsavtal (LSA) och vårt databehandlingsavtal (DPA). För att läsa mer om vår integritet, våra villkor och bestämmelser kan du besöka vårwebbplats.
GoBright har inget ägande över dina uppgifter. Vår plattform behandlar endast data. Vi får inte kopiera eller sälja någon data, vilket innebär att du alltid, till 100%, har kontroll över din data. För att säkerställa att alla uppgifter är säkra hos oss har GoBright flera lagstadgade processer på plats.
GDPR-säker
GDPR - Allmänna dataskyddsbestämmelser dataskydd dataskyddsförordningen - är en uppsättning regler som hjälper skydda den rätten till integritet för varje naturliga och juridisk person. Varje företag baserat i den Europeiska unionen är skyldiga att följa denna uppsättning regler. Bearbetning av data omfattar samla in, lagring, använda, vidarebefordran, dela, distribuera, och sammanfoga personlig information. Som du kan föreställa, arbeta med vår plattform inkluderar alla dessa element. Personuppgifter är nyckeln för att optimalt använda vår programvara och funktioner. Som GoBright är baserat i Europeiska Europeiska unionen, är vi skyldiga att uppfylla alla GDPR krav. Denna skyldighet är fastställd i vårt databehandlingsavtal.
Omcertifiering enligt ISO 27001 och ISO 9001, ny certifiering enligt ISO 14001 erhållen
GoBright att få officiellt och internationellt erkännande för att upprätthålla de högsta standarderna inom informationssäkerhet. Under första kvartalet 2026 genomförde vi framgångsrikt den årliga övervakningsrevisionen, vilket bekräftar den fortsatta giltigheten av våra ISO 27001- och ISO 9001-certifieringar. Utöver detta är vi stolta över att kunna meddela att GoBright erhållit ISO 14001-certifiering, vilket är ett erkännande av vårt engagemang för ansvarsfull miljöledning. Besök vår ISO-resurs för att läsa mer.
Detta visar att vår säkerhetsstrategi och våra säkerhetsprocesser fortfarande är helt i linje med globala standarder.
Genom regelbundna revisioner utvärderas och förbättras vårt informationssäkerhetsledningssystem (ISMS) kontinuerligt. Detta innefattar hantering av åtkomst till data, säkerställande av verksamhetskontinuitet vid störningar, förberedelser för katastrofåterställning samt kryptering av all datakommunikation. Dessa åtgärder skyddar inte bara vår organisation utan stärker också våra kunders förtroende.
Plats för bearbetning
Den GoBright -plattformen körs på Microsoft Azure, vilket tillhandahåller den data datacentret tjänsterna där de data behandlas behandlas. Våra kunder kan välja var de implementera sina instanser, för att hålla den databehandlingen lokal, för närvarande antingen i EU eller i Storbritannien datacenter. Vi sköter behandlingen av data i den regionen, inklusive två reserv datacenter centra i den regionen för katastrofåterställning.
Attrahera och behålla talanger genom datasäkerhet
Faktorer som hälsa och välbefinnande, meningsfullhet, arbetstillfredsställelse och en sund balans mellan arbete och fritid är viktiga för den moderna arbetskraften, och digital integritet och säkerhet blir också allt viktigare.
Som nämns i SHRM-artikeln ”Förväntningarna på integritet på arbetsplatsen förändras för yngre medarbetare” (juli 2025) lägger yngre medarbetare större vikt vid digital integritet på arbetsplatsen.
Yngre generationer, inklusive Gen Z och Millennials, är mer medvetna om integritetslagar och vidtar aktiva åtgärder för att skydda sina personuppgifter. Till exempel klassificerades 49% av de tillfrågade i åldern 25-34 år som "Privacy Actives" - personer som inte bara bryr sig om sina personuppgifter utan också aktivt vidtar åtgärder för att skydda dem - jämfört med endast 33% av de tillfrågade i åldern 45-64 år.
Denna ökande medvetenhet understryker vikten av datasäkerhet och integritet för att attrahera och behålla topptalanger, särskilt yngre medarbetare.
