Rull
GoBright Team - Smarte arbeidsplassløsninger
Artikkel

Fordeler med å jobbe på kontoret

Blogger, artikler og whitepapers

De siste årene har det vært en enorm økning av fleksibelt og hybridarbeid . Vi merker at mange ønsker å ha ansvaret for hvordan, når og hvor de jobber. De foretrekker fleksible arbeidsmiljøer og en balanse mellom arbeid og privatliv som passer dem best. På den annen side er det fortsatt ansatte som trives på kontoret fem dager i uken. Noen arbeidsgivere ønsker til og med at denne måten å jobbe på skal komme tilbake. Fleksibelt arbeid er nå en del av vår kontorkultur, men vi vil gjerne uttrykke vår takknemlighet for å jobbe på kontoret. Hva liker du best med å jobbe på kontoret?

Gjennom denne artikkelen ønsker vi å fremheve fordelene ved å jobbe på kontoret. Etter litt research i vårt eget team, har vi satt sammen en liste over 8 fordeler.


1. Sosial interaksjon og moro

Å komme litt tidlig på kontoret, lage deg en kopp te og slå av en prat med dine medkolleger rett før dagens start. Eller nyt en felles lunsj og gå en tur i pausen. Det er noe flott kontoret har å tilby. Man blir bedre kjent når man jobber sammen på kontoret, noe som er vanskeligere å gjøre hjemmefra. Du kan prøve via kommunikasjonsprogramvare som Teams , men det er ikke det samme som å ha en ansikt til ansikt-samtale med hverandre. Videre er kontoret et flott sted å nyte hyggelige aktiviteter med hverandre og ta del i litt tid for å knytte bånd utenfor arbeidssfæren.

2. Lær av hverandre

Å være på kontoret betyr å være omgitt av kollegene og de forskjellige teamene de tilhører. Dette oppmuntrer til et læringsmiljø der måten du gjør oppgavene på ikke bare dannes av kunnskapen din, men også av ulike avdelinger. Dette er spesielt viktig når du nettopp har startet karrieren. Du har evnen til å lære verdifulle ting av deg mer erfarne kollegaer. Å sitte ved siden av en utvikler kan hjelpe deg med å fange opp til visse vilkår eller prosesser som nå kan hjelpe deg i måten du gjør arbeidet ditt på.

Å jobbe på kontoret hjelper deg å venne deg til miljøet og bedriftskulturen, som er vanskeligere når du jobber hjemmefra. Å jobbe på kontoret innebærer også å være bevisst på oppgavene dine kollegaer er opptatt av. Alt i alt tror vi at det å jobbe på kontoret bidrar til å bygge din selvtillit til å bli en lærevillig, allsidig, initiativrik og selvsikker kollega. Og det vil helt sikkert forbedre ditt eget velvære .

Kontorets fremtid - fleksibilitet, mangfold, bærekraft

3. Bedre disiplin

Kontormiljøet gir deg bedre disiplin til å gjøre arbeidet ditt fordi alle rundt deg også gjør det. Det er motiverende. Når du er hjemme, kan det ofte være vanskelig å begynne med oppgavene dine, noe som slett ikke er galskap. Hjemmemiljøet er veldig kjent, noen ganger for kjent. Hvis du har et travelt hjem, kan kontorlokalene være det bedre stedet å jobbe. Du er i stand til å utføre oppgavene dine uten at ti andre ting skriker etter oppmerksomheten din. Dette skaper også et tydelig skille mellom arbeidslivet og hjemmelivet.

Å jobbe på kontoret gir deg også struktur, noe mange liker og til og med trenger. Vi husker alle COVID-dagene, hvor du tok på deg en profesjonell topp med joggere under. Det gjøres ikke på kontoret, og det er også her disiplin kommer inn. Å gå på kontoret betyr å våkne i tide og sørge for at du ser bra ut. Dette betyr å pynte seg, sminke deg, håret og spraye på favorittparfymen din. Du er nå klar til å nyte en lys start.

 

4. Hyggelig arbeidsplass og fasiliteter

Et fullt utstyrt skrivebord med flere skjermer, et høydejusterbart skrivebord og ergonomisk stol er åpenbart mer praktisk enn la oss si: et spisebord. Kontorplassen gir deg de rette fasilitetene for å gjøre arbeidet ditt og gjøre det godt. Det oppmuntrer også til bedre produktivitet, noe som betyr at oppgavene dine tar kortere tid å fullføre. Vi elsker også kontoret vårt fordi kantinen er fylt med frisk frukt, drikke og snacks. Når du trenger en pause, kan du bare ta det du trenger og nyte. Er ikke det kjempebra?

5. Lettere å henvende seg til noen

Når du raskt trenger å diskutere noe med kollegene dine eller har spørsmål, gjør jobben på kontoret det enklere på grunn av nærheten. Du kan enkelt gå opp til pultene deres eller banke på dørene deres for å snakke med dem. Du trenger ikke lenger å vente på svar via e-post eller stirre på Teams-tråden din til de tre boblene dukker opp, som indikerer at de skriver. Vi tror at det å være på kontoret også gjør samtaler morsommere, fordi du er ansikt til ansikt og får oppleve både verbal og non-verbal kommunikasjon.

6. Evne til å være kreativ

En idédugnad er mulig på en samarbeidsapplikasjon, men er kanskje ikke like effektiv kreativt sett. Vi tror at for å la de kreative saftene flyte, er en ansikt til ansikt-interaksjon den rette måten å gå frem på. Det er bare enklere på kontoret. Du kan enkelt og dynamisk sprette ideer fra hverandre, og disse kan deretter visualiseres gjennom notater på en tavle. Vi tror at kontoret er et flott sted å få mer inspirasjon som hjelper i den kreative prosessen.

GoBright - Lagbilde - Samarbeid

7. Følelse av tilhørighet og å ha en hensikt

Vi synes det er viktig for ansatte å ha en følelse av tilhørighet og formål i organisasjonen de jobber for. Når du sliter med ensomhet, kan det være nyttig å være på kontoret. Du er omgitt av kollegene dine og kan føle deg både sett og hørt. Dette bidrar til å forbedre kvaliteten på arbeidet ditt. Det er også viktig å identifisere seg med organisasjonen du jobber for og bidra til formålet. Dette gir deg et mål, fordi du føler at du hører til. Det er vanskelig for arbeidsgivere å dele identiteten til organisasjonen hvis de ansatte ikke er på kontoret i det hele tatt.

8. Samarbeid og møter

Samarbeid er lettere på kontoret på grunn av ansikt til ansikt-aspektet. Det er mer på nært hold og personlig, og stimulerer din faglige utvikling. Å være sammen på arbeidsplassen betyr å enkelt kunne gå over arbeidet og for eksempel få tilbakemeldinger. Kontorplassen er også et flott sted å invitere folk. Du kan ha samtaler i dedikerte møterom og gi gjestene dine et bedre inntrykk av organisasjonen. Og også dele en hyggelig lunsj sammen.

Disse fordelene er for å nevne noen, men vi forstår også den andre siden hvor det er mange fordeler ved å jobbe hjemmefra. Kontoret er et flott sted for sosial interaksjon og plass til å få jobb gjort, og de siste årene har avslørt noen menneskers behov for å være på kontoret. Nå mer enn noen gang bør arbeidsgivere tilby ulike muligheter for sine ansatte der de kan føle seg vel. Selv om tidene har endret seg og vi har omfavnet en ny måte å jobbe på, vil kontoret alltid forbli en viktig del av arbeidslivet vårt. Hvordan vi griper det an, er nå opp til oss. Det viktigste, enten du jobber på kontoret eller hjemme, er å holde kontakten.

Vi har mer hvor det kom fra

FAQ

Spør oss om hva som helst! Finn svar på de oftest stilte spørsmålene her.

Bla gjennom de vanlige spørsmålene

Hjelpesenter

En gullgruve for alle IT- og anleggsledere. Dykk ned i det tekniske om våre produkter og løsninger.

Besøk brukerstøtten

Nyhetsbrev

Vil du holde deg oppdatert om all utvikling innen smartkontoret og våre nye funksjoner? Abonner nå.

Abonner nå